3 manières de devenir CTO

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3 manières de devenir CTO
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Vidéo: 3 manières de devenir CTO

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Vidéo: ÊTRE CTO EN STARTUP d'après Ludovic Borie 2024, Mars
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Un directeur de la technologie (CTO) est un membre de l'équipe de direction d'une entreprise responsable du développement et de la gestion des technologies et des stratégies qui conduisent à la croissance externe d'une entreprise. Les CTO peuvent maintenant être trouvés dans de nombreuses industries basées sur la technologie. Devenir CTO est un processus difficile qui nécessite de nombreuses années de formation et d'expérience. Après avoir mieux compris ce qu'il faut pour devenir CTO et les compétences cruciales que vous devrez développer, vous pouvez commencer à vous frayer un chemin vers le poste de CTO de vos rêves !

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Méthode 1 sur 3: Obtenir une solide formation scolaire

Devenir CTO Étape 1
Devenir CTO Étape 1

Étape 1. Obtenez un baccalauréat dans un domaine STEM pertinent

Selon le type d'entreprise pour laquelle vous souhaitez travailler, vous aurez besoin d'un diplôme de premier cycle de quatre ans dans un domaine tel que l'informatique, le génie logiciel, le génie informatique ou le génie électrique. Si vous souhaitez travailler pour une entreprise de technologie liée à la santé, vous pouvez envisager de poursuivre des études en biotechnologie. Certains CTO ont étudié les mathématiques à l'université.

L'obtention d'un diplôme d'une école d'ingénieur ou d'une université avec une solide réputation technique vous démarquera des autres candidats. Le Massachusetts Institute of Technology, l'Université de Stanford, l'Université de Californie à Berkley et le Georgia Institute for Technology figurent généralement parmi les meilleures écoles d'ingénieurs

Devenir CTO Étape 2
Devenir CTO Étape 2

Étape 2. Terminez un diplôme d'études supérieures

L'obtention d'un diplôme d'études supérieures démontre que vous avez une formation et des compétences avancées ainsi que de la persévérance et de la concentration. Il n'y a pas de secret pour déterminer quel type de diplôme d'études supérieures vous devriez poursuivre. Certains CTO ont une maîtrise ou un doctorat dans les domaines STEM.

  • Étant donné qu'être CTO nécessite une compréhension approfondie de tous les aspects de l'entreprise, de nombreux CTO qui réussissent choisissent d'obtenir une maîtrise en administration des affaires (MBA). En tant que CTO, vous devrez avoir confiance en la finance, la comptabilité et la gestion et un MBA pourrait vous aider à développer ces compétences.
  • Gardez à l'esprit qu'un diplôme d'études supérieures n'est pas une exigence nécessaire pour devenir CTO. Dans certains cas, de nombreuses années d'expérience et de succès au travail peuvent remplacer un diplôme d'études supérieures.
Devenir CTO Étape 3
Devenir CTO Étape 3

Étape 3. Obtenez les certifications techniques pertinentes pour démontrer votre expertise

Au-delà de vos diplômes de premier cycle et des cycles supérieurs, les certifications techniques peuvent indiquer aux employeurs que vous maîtrisez des compétences techniques spécifiques. Le type de certifications que vous devriez rechercher variera en fonction de votre domaine d'intérêt spécifique. Demandez à d'autres personnes sur le terrain si des certifications techniques dans divers langages de programmation, sécurité de l'information ou conception de systèmes pourraient être les plus bénéfiques.

  • Les certifications techniques impliquent souvent de suivre des cours et de passer un examen pour prouver vos compétences. La plupart des cours de certification sont payants, mais avant de vous inscrire, vérifiez auprès de votre entreprise actuelle si le coût pourrait être couvert par un plan de développement professionnel.
  • Cependant, avant de vous ruiner avec de nombreuses certifications, gardez à l'esprit que les certificats techniques ne vous permettront pas à eux seuls d'obtenir un nouvel emploi ou une promotion. Les employeurs sont susceptibles d'accorder une plus grande attention à la façon dont vous appliquez et adaptez vos compétences au travail plutôt qu'au certificat lui-même.

Méthode 2 sur 3: Construire une expérience de travail et un réseau professionnel

Devenir CTO Étape 4
Devenir CTO Étape 4

Étape 1. Obtenez une diversité d'expérience dans l'industrie

Le CTO moyen a travaillé pour 4 entreprises différentes en moyenne et a occupé en moyenne 8 postes différents pendant 1 à 5 ans chacun avant d'atteindre le niveau de CTO. L'obtention d'une expérience diversifiée vous aidera à constituer un réservoir de connaissances pratiques qui vous prépareront à relever les défis futurs en tant que CTO.

  • Les directeurs techniques doivent en particulier être conscients des différents aspects de l'entreprise au-delà du développement technologique, tels que le marketing, les ventes et la finance. Recherchez une expérience de travail dans ces domaines afin de devenir un candidat CTO plus attrayant.
  • Les CTO supervisent de grands groupes de personnes. Assurez-vous de rechercher une expérience de gestion ou de supervision.
  • Travailler pour plusieurs entreprises différentes vous donnera également une idée de l'impact des différentes structures et approches d'entreprise sur le développement et la croissance technologiques. Cette expérience peut vous aider à élaborer votre propre vision du succès commercial en tant que CTO.
Devenir CTO Étape 5
Devenir CTO Étape 5

Étape 2. Commencez dans une petite entreprise pour devenir plus rapidement CTO

En moyenne, il faut 24 ans de travail après la sortie de l'enseignement supérieur pour devenir CTO. Le CTO est une position de leadership de haut niveau et nécessite de nombreuses années de travail acharné et d'expérience. Une méthode pour accélérer votre chemin vers le niveau de CTO, cependant, consiste à commencer dans une petite entreprise telle qu'une start-up technologique.

Cela peut être un excellent moyen de mettre le pied dans la porte au départ et d'acquérir une expérience précieuse que vous utiliserez comme tremplin pour décrocher un poste de directeur technique dans une grande entreprise

Devenir CTO Étape 6
Devenir CTO Étape 6

Étape 3. Établissez des relations d'affaires stratégiques pour développer un solide réseau professionnel

Rencontrer des ingénieurs, des professionnels de la technologie et des gestionnaires au début de votre carrière peut vous aider à rester au courant des tendances et des développements actuels. De plus, le fait d'avoir déjà établi une bonne relation et une bonne réputation avec quelqu'un qui travaille dans l'entreprise où vous postulez pourrait améliorer vos chances d'être embauché.

  • Faites un effort pour assister à des conférences nationales et à des ateliers spécifiques à l'industrie afin de rencontrer d'autres professionnels. Faites des présentations et partagez vos idées si possible.
  • Les gens ne veulent pas travailler avec des personnes qu'ils n'aiment pas ou en qui ils n'ont pas confiance. Avoir de bonnes relations de travail avec un large éventail de personnes différentes est crucial pour votre succès en tant que CTO.

Méthode 3 sur 3: Perfectionnement des compétences professionnelles clés

Devenir CTO Étape 7
Devenir CTO Étape 7

Étape 1. Restez à la pointe du développement technologique

Les CTO sont censés penser de manière créative à l'avenir du développement technologique et de ses applications commerciales. En tant que CTO, vous devrez rester au courant des dernières théories et des avancées fondamentales dans des domaines tels que l'informatique. Afin de faire évoluer votre entreprise dans de nouvelles directions, vous devrez anticiper les tendances technologiques.

Plusieurs domaines clés qui sont actuellement considérés comme des domaines de pointe comprennent l'intelligence artificielle (IA), les technologies de l'Internet des objets (IoT) et la cybersécurité. Renseignez-vous sur ces champs et la direction dans laquelle ils se déplacent

Devenir CTO Étape 8
Devenir CTO Étape 8

Étape 2. Apprenez à diriger une équipe collaborative

Une bonne collaboration est un aspect clé de toute entreprise ou équipe prospère et en tant que CTO, vous devriez être en mesure de créer un environnement de travail collaboratif grâce à votre leadership. Vous devrez non seulement gérer le travail de vos employés, mais aussi les inspirer à partager votre vision et vos objectifs généraux.

Pour être un bon chef d'équipe, vous devrez être capable d'écouter efficacement et de résoudre les conflits. Recherchez des ateliers et des formations en gestion pour améliorer vos compétences en tant que leader motivant

Devenir CTO Étape 9
Devenir CTO Étape 9

Étape 3. Perfectionnez vos compétences en communication

Les CTO doivent être capables de communiquer efficacement à la fois verbalement et par écrit. En tant que CTO, vous devrez être capable de communiquer des idées techniques complexes aux directeurs marketing et commerciaux ainsi qu'aux principales parties prenantes de l'entreprise. Ce sera difficile à faire si vous n'avez pas suffisamment de pratique pour mettre vos idées en mots. Le succès de toute votre équipe technologique dépendra d'une communication efficace et une bonne communication peut commencer avec vous !

  • Envisagez de suivre des cours de rédaction technique ou commerciale pour apprendre des conseils pour communiquer clairement.
  • Commencez à vous exercer à parler devant de grands groupes de personnes en présentant vos recherches lors de conférences ou en rejoignant un club Toastmasters (groupes de prise de parole en public organisés dans tout le pays).

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